7月1日起，数百万澳洲人将开始拿到更多薪水，公平工作委员会（Fair Work Commission）关于提高全澳最低工资的决定正式生效。
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据澳洲九号台新闻报道，上月初，该委员会裁定，全澳最低工资标准应上调3.5%。据估算，约300万人将受益。
当前全澳最低工资为每小时24.10澳元，或每周915.90澳元。3.5%的涨幅将使最低工资升至每小时24.94澳元，每周增加超30澳元。
公平工作委员会主席Adam Hatcher表示：“由于2021年开始的通胀大幅飙升，导致低收入者在满足日常需求时面临更大困难。”
然而，鉴于澳洲储备银行（RBA）认为通胀已“持续”处于2%至3%的目标区间内，Hatcher表示，此时将最低工资涨幅设定为高于通胀水平是合适的。
澳洲统计局3月报告显示，通胀率为2.4%，与上一季度持平。尽管澳洲工会理事会（ACTU）此前支持更大幅度的4.5%加薪，但该组织秘书长Sally McManus仍对这一决定表示肯定。
McManus说道，“这一决定带来了1.1%的实际工资增长，是公平工作委员会有史以来批准的最大幅度实际加薪之一。此次加薪意味着，最低薪资领取者有望减轻每周预算的压力，也能缓解因不得不削减基本开支而带来的部分压力。”
债务监控机构CreditorWatch首席经济学家Ivan Colhoun则警告称，此次加薪可能会“为通胀设定底线”。
他说道：“我并不反对加薪——我认为实际工资的追赶是经济再平衡的重要一环，不过委员会关于‘通胀压力已成为过去’的论点，我并不完全认同。”
“生活成本和商业成本仍处于高位，这在本轮周期中给许多企业带来了巨大压力，此次加薪使得企业追求生产率提升变得更为重要。”