周末工资不得取消！联邦政府重磅立法，260万澳洲工人加班费将受法律保护

联邦政府今日向议会提交新立法，希望保护按裁决工资标准工作的员工，防止他们的加班费在谈判中被取消。

《公平工作修正案（保护加班费和超时工资）法案》将确保酒店业、零售业和护理业等行业260万工人的周末和节假日裁决工资得到保障。

如果该法案获得通过，意味着在“正常工作时间”以外工作的员工将获得法律保护。这包括在周末、清晨或深夜工作时获得更高工资的权利。

目前，根据加班费裁决标准，咖啡店工人的周末工资为周六每小时40.85澳元，周日每小时47.65澳元。

（图片来源：澳洲九号台新闻）

该法案将阻止公平工作委员会（FWC）修改裁决工资标准，以减少或替代超时工资和加班费。如果这样做会降低员工的整体实得工资，委员会将无法进行此类修改。

联邦政府提出这项法案是为了回应Australian Retailers Association（ARA）的一项提议。该提议允许部分工人放弃加班费权利，以换取35%的加薪。该提议目前仍在FWC审议中。

就业和劳资关系部长Amanda Rishworth表示，今日的法案将为数百万按裁决工资工作的员工提供“安全网”保护。

Rishworth说：“如果你依赖现代裁决安全网并在周末、公共假日、清晨或深夜工作，你就应该得到工资保护。”

“数百万勤劳的澳洲人依靠加班费和超时工资维持生计，这就是为什么这项法案如此重要，应该得到反对党和绿党的支持。”

（图片来源：澳洲九号台新闻）

该法案今日提交议会，是工党政府承诺在本次议会首个会期内立法的关键法案之一。政府目前正在与绿党和联盟党谈判，推动法案在参议院通过。

反对党就业事务发言人Tim Wilson表示，联盟党支持加班费，但小企业在政府立法中没有发言权。

澳洲总理Anthony Albanese今日在国会大厦会见了按裁决工资工作的员工，并谈到了自己在悉尼Pancakes on the Rocks餐厅工作的经历。

总理说：“我们的首要任务是继续为澳洲人提供生活成本减负，保护数百万工人的加班费是其中的重要组成部分——确保澳洲人能够赚得更多，并保住更多收入。”

一位三个孩子的单亲妈妈告诉总理，加班费占她收入的35%到40%。

她说：“没有加班费，我就必须做2-3份工作才能支付开支。”