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一名布里斯班男子透露了自己在矿山担任主管的惊人薪资——年薪25万澳元。  名为Getahead的应用程序运作模式类似Tinder，但不是匹配恋人，而是帮助人们找工作。该应用在TikTok上推出了一个非常成功的系列节目，专门拦截普通澳洲人询问他们的薪资情况。 最近在布里斯班，这名男子被拦下后解释说，他在矿山担任主管。 他说：“我很幸运能在昆州北部上学和生活。我刚好在那个地区，还为合适的人踢过球，这成了我的入门途径。” “我先是当了卡车司机，然后在矿山工作了16年，一步步晋升。” 这名男子表示，他花了大约8年时间才晋升为主管。目前从事飞进飞出的工作模式。 他说：“你会错过很多事情，但也会收获很多，因为你一年只工作半年。我的轮班制度是7天工作7天休息。”  （图片来源：澳洲新闻集团） 这名男子认为，如果他搬到布里斯班这样的大城市工作，虽然永远不会与家人分离，但也不会有同样的休假时间。 他说：“要在这里赚到我现在的收入，我必须担任高管职位，工作强度是现在的两倍，但收入更少。” 这名澳洲小伙还提到，外出工作期间，公司提供一切生活所需，包括食物、住宿和健身房。 根据求职平台SEEK的数据，矿业从业者的平均薪资在12万至14万澳元之间。  （图片来源：澳洲新闻集团） 网友们对他的高薪感到相当震惊，有些澳洲人甚至表示难以置信。 有人说这样的收入“绝对不错”，因为他们认识的人从事类似工作但收入没那么高。还有人表示，对于一个主管职位来说，25万澳元的薪资“看起来很多”。 其他人则就离家工作的利弊进行了辩论。有人认为这是“家庭友好型轮班制”，因为你在家的时间很多。 还有人认为，飞进飞出的工作模式让他们“存钱更多”，但补充说每个人的经历都不同。 有人指出，与普通朝九晚五、无需出差的上班族相比，这种工作模式能获得更多“居家优质时间”。 另有人为这名男子的薪资进行辩护，指出25万澳元的数字可能包括“带薪假期、养老金以及股票或奖金等其他福利”，并表示这个薪资水平对该职位来说很“典型”。 |
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