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好事吧 英国医学总会（GMC）最新调查显示： 英国高达五分之一的医生正考虑离开本国赴海外执业， 而澳洲正是热门目的地之一。  这份覆盖4700名英国医生的问卷调查发现： 约19%的受访者考虑出国发展， 其中 “在国外受到更好对待” 是最主要原因，其次是更优渥的薪资待遇。 从英国移居澳洲、目前在昆州执业的前NHS手外科医生Simon Fleming就是其中之一。 他在接受英国媒体采访时坦言： 来澳洲的决定 “彻底改变了他的生活” 。 Simon说：我刚搬来时，还在培训阶段，收入就已经超过英国一名正式专科医生。 现在我在昆士兰担任专科医生，每月税后收入大约是9000至14000英镑， 最关键的是，这还不包括私人执业的收入！ 这比他在英国刚刚完成培训的时候，每月多赚了近10000英镑！ Simon表示： 之所以选择澳洲，不只是为了个人发展，更是为了家庭生活。 我原来住在伦敦，两室一厅的小公寓，电费都付不出。 现在我住在带泳池的独立屋里。 我的女儿三岁了，在澳洲我可以更灵活地安排时间， 比如为了看她的舞蹈表演而调班，这在NHS几乎是不可能的。  Simon指出： 澳洲各州医生薪资结构虽不完全相同，但整体待遇和资源配置普遍优于英国。 我在这里工作负责一个非常广阔的区域，能够真正对许多病人的生活产生积极影响， 这种成就感是无法用金钱衡量的。 在澳洲，包括偏远地区的医疗机构还会提供额外补贴吸引医生任职， 而医生的停车、交通甚至购车也可能获得津贴。 相比之下，英国医生不仅薪资增长缓慢，还要承担高昂的通勤和停车成本。 事实上，澳洲卫生系统本就高度依赖海外专业人士。 据澳洲官方数据显示： 约三至四成的医护人员并非本地出生， 而这种国际化趋势，也正是吸引越来越多外籍医生的关键。 Simon说： 在我看来，这其实是英国NHS的巨大损失。 我在澳洲同事几乎没人想去英国工作...  随着英国医生的 “出走潮” 持续升温，英国政府力图稳住人力资源， 以达成到2029年将医院常规手术等待时间压缩至18周以内的目标。 但英国医学总会在报告中直言： 医生流失的风险已成现实，将直接威胁到政府缩短病患等待时间的承诺。 报告还显示： 43%的英国医生曾主动查询海外就业机会，15%已着手申请或联系海外医疗机构。 而常年岗位轮转、职涯停滞等制度性问题，也是他们选择离开的重要原因。 在Simon看来： 医生应该被允许“以工作支持生活”，而不是相反。 很多NHS医生在岗位上默默坚守多年，但早已身心俱疲。 长期的轮岗制度也让很多人难以安家，无法规划生活... 最后，希望更多好的华人医生也来澳洲吧！澳洲欢迎你们！ |
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