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( 图片来源：《澳华财经在线》) ACB News《澳华财经在线》11月4日讯 由于澳洲边界长期关闭、部分管理和技术人才不愿意跨州工作、基建和建筑行业兴旺、兼并交易增多以及经济向好等多种因素，澳洲出现管理和技术人才短缺的局面，许多公司正在加薪招揽人才。 人才招聘专家表示，数据分析、网络安全、人工智能和机器人等领域的专家严重短缺，迫使相关公司将工资提升25%-30%招揽人才。 人才短缺并不仅仅局限于IT行业，投资银行专家、律师、营销主管、会计师、建筑经理以及可持续性和风险控制专家同样短缺，相关公司加薪20%以上，以便吸引这些人才的加入。 参考资料来源：澳洲金融评论 【小编贴士：】手机端阅读时，点击文章页面左上Logo即可返回首页阅读。祝读者朋友天天健康、开心！工作投资顺利。 免责声明：本文为财经观察评论，不构成任何投资建议，交易操作或投资决定请询问专业人士。 ( 郑重声明：ACB News《澳华财经在线》对标注为原创的文章保留全部著作权限，任何形式转载请标注出处。) |
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